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Governo Altera Regras para Trabalho em Feriados: O Que Você Precisa Saber

O governo alterou as regras para o trabalho em feriados. Veja como a nova portaria impacta trabalhadores e empresas e quais setores precisarão negociar com sindicatos.

A partir de 1º de julho, uma nova regulamentação afetará a maneira como os trabalhadores do comércio e serviços atuam em feriados e domingos. A Portaria nº 3.665/2023, divulgada pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) em dezembro de 2024, estabelece que a atividade nesses dias só será permitida mediante negociação coletiva entre empresas e sindicatos.

Essas mudanças visam assegurar que os direitos dos trabalhadores sejam respeitados, promovendo um ambiente de trabalho mais justo. Além disso, é importante que tanto empregadores quanto empregados estejam atentos às novas exigências e se preparem para a implementação dessas regras.

A partir de julho, o trabalho em feriados e domingos dependerá de acordos coletivos. Veja quem será afetado e como funcionará a nova regra. (Foto: Jeane de Oliveira / www.noticiadamanha.com.br).

O Que Muda na Prática?

  • Negociação obrigatória: As empresas precisarão negociar com os sindicatos antes de exigir que os funcionários trabalhem em feriados e domingos.
  • Compensação garantida: Os trabalhadores devem receber benefícios, como pagamento adicional ou folgas compensatórias.
  • Acordos personalizados: As regras podem variar conforme o setor, equilibrando as necessidades das empresas e os direitos dos trabalhadores.

Regras Mais Rígidas

A nova regulamentação traz uma fiscalização mais rigorosa para garantir que os direitos dos trabalhadores sejam respeitados. Empresas que não cumprirem as normas poderão enfrentar penalidades severas.

Além disso, a portaria promove um diálogo mais estreito entre empregadores e sindicatos, com a expectativa de que as novas regras possibilitem condições de trabalho justas e benéficas para ambos os lados.

Por Que a Regra de Feriado Vai Mudar?

O objetivo central da nova regra é fortalecer a proteção dos trabalhadores, assegurando que sua atuação em dias de descanso seja devidamente regulamentada e compensada. Com a proximidade da vigência da portaria, empresas e sindicatos precisam se organizar para garantir conformidade com as novas diretrizes.

Regras de Folga do Trabalho

A atual administração já havia publicado uma portaria sobre o trabalho nos feriados, com previsão de início em 1º de março de 2024. O novo documento que está por vir trará uma lista de exceções de negócios que poderão operar nos feriados sem necessidade de convenção coletiva.

No Brasil, o trabalho em feriados era proibido, exceto quando acordado entre empregado e empregador. No entanto, o ex-presidente Jair Bolsonaro editou um decreto que suspendeu essa regra, permitindo que trabalhadores atuassem sem negociação. Com o retorno do governo Lula, o decreto foi revogado e as regras anteriores foram restabelecidas, com exceções a serem definidas.

A Lista de Feriados de 2025

Abaixo, confira os feriados e pontos facultativos para o ano de 2025:

  • 1º de janeiro, Confraternização Universal (feriado nacional)
  • 3 de março, Carnaval (ponto facultativo)
  • 4 de março, Carnaval (ponto facultativo)
  • 5 de março, Quarta-Feira de Cinzas (ponto facultativo até as 14 horas)
  • 18 de abril, Paixão de Cristo (feriado nacional)
  • 21 de abril, Tiradentes (feriado nacional)
  • 1º de maio, Dia Mundial do Trabalho (feriado nacional)
  • 19 de junho, Corpus Christi (ponto facultativo)
  • 20 de junho (ponto facultativo)
  • 7 de setembro, Independência do Brasil (feriado nacional)
  • 12 de outubro, Nossa Senhora Aparecida (feriado nacional)
  • 28 de outubro, Dia do Servidor Público (ponto facultativo, a ser comemorado dia 27)
  • 2 de novembro, Finados (feriado nacional)
  • 15 de novembro, Proclamação da República (feriado nacional)
  • 20 de novembro, Dia Nacional de Zumbi e da Consciência Negra (feriado nacional)
  • 24 de dezembro, Véspera do Natal (ponto facultativo após as 13 horas)
  • 25 de dezembro, Natal (feriado nacional)
  • 31 de dezembro, Véspera do Ano Novo (ponto facultativo após as 13 horas)

Fique atento às novas regras e organize-se para garantir que seu trabalho esteja em conformidade com as diretrizes estabelecidas. Para saber mais sobre como essas mudanças podem impactar sua rotina, continue explorando o tema e compartilhe este conhecimento com colegas e amigos!

Janaína Silva

Sou formada em Direito, Marketing e Jornalismo, combinando essas diferentes áreas para ampliar e aprimorar meu trabalho.. Apaixonada por leitura e escrita, sempre buscando a precisão e a clareza nas informações. Meu papel atual como revisora neste site preza pela qualidade e a integridade das notícias, proporcionando uma leitura informativa e confiável para o público. Minha dedicação e amor pelo que faço é perceptível em cada detalhe deste trabalho.

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